Bài trắc nghiệm tính cách MBTI: Công cụ hữu hiệu giúp định vị bản thân

Bài trắc nghiệm tính cách MBTI là một trong những đánh giá được sử dụng phổ biến bởi các chuyên gia và tổ chức lớn trên thế giới. MBTI như một công cụ hỗ trợ con người trong quá trình thay đổi, phát triển và cải thiện khả năng tự nhận thức với thế giới xung quanh. Đọc thêm qua bài viết dưới đây!

Bài trắc nghiệm tính cách MBTI là gì?

MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) là bài trắc nghiệm xác định loại tính cách và sở thích tâm lý của một người. Đánh giá của bài test tính cách MBTI phân loại đặc điểm tính cách con người dựa trên cách họ nhìn nhận thế giới và đưa ra quyết định, từ đó giúp họ trả lời và hiểu thêm về tính cách thực sự tồn tại trong con người mình.

LÀM BÀI TEST NGAY TẠI ĐÂY

Bốn loại đặc điểm phân đôi trong MBTI bao gồm:

• Hướng nội (I) với Hướng ngoại (E): cách mọi người phản ứng, tương tác với những người khác và định hướng bản thân trong thế giới xung quanh. Người hướng ngoại có xu hướng hướng đến hành động và giải phóng năng lượng ra bên ngoài. Người hướng nội có định hướng suy nghĩ nhiều hơn, quan tâm tới các tương tác xã hội sâu sắc và ý nghĩa.
• Cảm giác (S) hoặc Trực giác (N): Những người chi phối cảm giác có xu hướng thích tập trung vào các chi tiết sự kiện và nhận thức thế giới xung quanh thông qua năm giác quan của họ. Kiểu người chi phối trực giác có suy nghĩ trừu tượng hơn, tập trung vào các khuôn mẫu, ấn tượng và khả năng trong tương lai.
• Lý trí (T) hoặc Cảm xúc (F): Mọi người đưa ra quyết định và sử dụng các phán đoán qua dữ liệu nhận được từ các chức năng nhận thức của họ ở trên. Kiểu Lý trí thường suy nghĩ dựa trên logic và sự thật để đánh giá thế giới, trong khi kiểu Cảm xúc có xu hướng xem xét cảm xúc để đưa ra quyết định.
• Đánh giá (J) hoặc Nhận thức (P): thể hiện xu hướng hoạt động và thái độ ứng xử với thế giới bên ngoài của con người. Nhóm Đánh giá có xu hướng làm việc có phương pháp và hướng đến kết quả. Nhóm Nhận thức có khả năng thích nghi và linh hoạt hơn với hoàn cảnh xã hội.

Việc kết hợp các đặc đặc điểm giúp người làm bài trắc nghiệm tính cách MBTI miễn phí xác định được nhóm tính cách của mình. Có tất cả 16 nhóm tính cách được xác định bằng các chữ viết tắt của các đặc điểm tính cách thuộc bốn nhóm phân đôi. Giả sử, một người có kết quả là “INTP” sẽ biểu thị các đặc điểm tính cách gồm: Hướng nội - Cảm giác - Lý trí - Nhận thức.

Lịch sử hình thành bài trắc nghiệm tính cách MBTI

Bài trắc nghiệm tính cách MBTI được phát triển bởi Isabel Briggs Myers và Katharine Cook Briggs - mẹ của bà vào năm 1942, dựa trên các lý thuyết về tâm lý do bác sĩ tâm thần người Thụy Sĩ Carl Jung trong ​​tác phẩm “Các loại tâm lý - Psychological Types”.

Isabel đã tạo ra phiên bản mô tả tính cách đầu tiên trong những năm 1940. Bà cùng mẹ của mình đã bắt đầu thử nghiệm đánh giá với bạn bè và gia đình.

Lịch sử phát triển của MBTI được kéo dài cho đến ngày nay. Các nhà khoa học đã nghiên cứu trích dẫn và xem xét hàng nghìn lần về thông tin và độ tin cậy vào giá trị của đánh giá MBTI trong hơn 50 năm. Bài kiểm tra trắc nghiệm tính cách MBTI đã được chứng minh trong việc đáp ứng tất cả các yêu cầu đối với các bài kiểm tra giáo dục và tâm lý với hơn 31.000 tài liệu nghiên cứu và thông tin xuất bản từ Trung tâm Ứng dụng Loại Tâm lý (CAPT) của Hoa Kỳ.

Đặc điểm các nhóm tính cách MBTI

Lợi ích của bài trắc nghiệm tính cách MBTI

Bài trắc nghiệm tính cách MBTI nhằm mục đích hỗ trợ sự hiểu biết và phát triển bản thân của mỗi cá nhân, đồng thời tăng cường sự hiểu biết về sự khác biệt ở những người khác. MBTI đóng vai trò như một hệ ngôn ngữ chung giúp mọi người mô tả và thấu hiểu sự khác biệt giữa các cá nhân với nhau. Thông qua quá trình thực hiện bài kiểm tra, mỗi người sẽ có cơ hội nhìn nhận toàn diện lại tiềm lực cá nhân dựa trên khoa học và tính logic giúp xác định chính xác đáp án của câu hỏi “Bạn là ai?”

Bài trắc nghiệm tính cách MBTI như một lăng kính nhìn nhận chung về tất cả các tính cách. Kết quả kiểm tra đưa ra mang tính tham khảo và khuyến khích mọi người thực hiện những thay đổi theo hướng tích cực và lâu dài đối với hành vi của họ, từ đó nâng cao giá trị bản thân cũng như cải thiện hiệu quả trong giao tiếp với người khác.

Ứng dụng của trắc nghiệm tính cách MBTI

• Đối với các tập đoàn, doanh nghiệp, công ty sử dụng MBTI như một trắc nghiệm nghề nghiệp miễn phí để đánh giá kỹ năng quản lý và làm việc của từng nhân viên, từ đó thấu hiểu, hỗ trợ và gắn kết mối quan hệ giữa các thành viên tốt hơn.
• Huấn luyện viên, người hướng dẫn có thể sử dụng thông tin từ bài trắc nghiệm tính cách MBTI để xác định điểm mạnh trong khả năng huấn luyện cũng như tìm ra phương pháp huấn luyện cho từng học viên
• Giáo viên có thể đánh giá phong cách học tập của học sinh nhằm đưa ra những cách thức giảng dạy hiệu quả
• Bài trắc nghiệm tính cách MBTI đặc biệt hiệu quả trong việc giúp nhóm tuổi thiếu niên và thanh niên hiểu rõ hơn về phong cách học tập, giao tiếp và tương tác xã hội của họ. Thông qua đó mỗi người có thể xác định được xu hướng phát triển và lĩnh vực nghề nghiệp phù hợp nhất cho bản thân
• Kết quả bài trắc nghiệm tính cách MBTI là công cụ giúp mỗi cá nhân có thể hiểu rõ hơn về bản thân thông qua tính cách và hành vi của họ.
• MBTI hỗ trợ các thành viên trong nhóm thấu hiểu nhau hơn, từ đó tìm ra phương pháp làm việc gắn kết, năng suất hơn.

  

Các lưu ý khi thực hiện bài trắc nghiệm tính cách MBTI

• Người làm kiểm tra phải tự nguyện sử dụng và được thông báo về mục đích của MBTI.
• Không nên sử dụng kết quả MBTI để chọn hoặc giới hạn bất kỳ cá nhân nào trong mọi trường hợp dựa trên loại tính cách đặc trưng của họ.
• Kết quả của công cụ MBTI thuộc về từng cá nhân. Kết quả được bảo mật trừ khi cá nhân tự quyết định chia sẻ kết quả của họ.
• Người làm kiểm tra MBTI nên được cung cấp tổng quan tương tác về lý thuyết loại và giải thích về các tùy chọn trước khi nhận kết quả.
• Các mô tả và định nghĩa về các nhóm tính cách cần được đưa ra một cách khách quan, không có nhóm nào nổi trội hoặc kém hơn.
• Kết quả MBTI phải được người làm kiểm tra xác minh sau khi họ đã biết về các tùy chọn, nhận kết quả và đọc kết quả nhóm tính cách.
• Người làm kiểm tra là người quyết định nhóm tính cách nào phù hợp với họ qua các phương án lựa chọn.
• Người làm kiểm tra cần tôn trọng luật bản quyền và bất kỳ luật nào khác của quốc gia họ khi sử dụng tài liệu MBTI.
• Mọi người cần sử dụng các tài liệu tham khảo chính xác cho công cụ MBTI.

Trên đây là những thông tin về bài trắc nghiệm tính cách MBTI mà chuyên trang muốn gửi tới quý vị. Chúng tôi hy vọng rằng quý vị đã có được góc nhìn tổng quan nhất về lý thuyết và ứng dụng của MBTI trong việc phát triển tính cách con người. Để tìm hiểu thêm nhiều nội dung khác trong MBTI, bạn đừng quên theo dõi chuyên trang Tracuuthansohoc.com để cập nhật nhiều thông tin hữu ích nhất nhé!